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2022年云南省大理白族自治州大理市事业单位试用期可以随时辞职吗

可以辞职，但有些单位可能会有违约金。如果你没有和该单位约定了聘用期，在试用期内是可以辞职的。如果约定了聘用期，并单独约定聘用期内不能辞职，则不能辞职。

1、根据国务院令第652号《事业单位人事管理条例》（以下简称条例）的规定，事业单位与工作人员订立的是聘用合同，期限一般不低于3年；在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年的工作人员，如提出订立聘用至退休的合同的，事业单位应当与其订立。而如果是初次就业的工作人员与事业单位订立期限3年以上聘用合同的，才有12个月试用期的规定。

2、根据《条例》第17条规定，事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位，可以解除聘用合同。据此可知，事业单位工作人员辞职，不区分试用期还是正式期，只要提前30日书面通知用人单位，可以解除聘用合同。因此在试用期内是可以辞职的。

3、事业单位工作人员辞职，要严格按照《条例》第17条规定的离职步骤来。否则，事业单位以严重违反纪律，可能对其给予处分，如果连续旷工超过15个工作日，还有可能解除聘用合同，而处分决定无法解除。

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云南省大理白族自治州大理市事业单位招聘考试题目及答案解析:

有观点认为：高税收、高工资会降低私人部门效率和产出不利于经济发展；而社会福利保障开支的增加以及其他方面的政府监管也会对经济造成负面影响……所以说适度控制最好。这一观点实际上( )
A.指出了应该扩大福利国家的规模
B.倡导各国必须走知识经济的道路
C.主张政府对经济进行适度调控
D.论述了政府监管的重要性

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　　正确答案

根据“高税收、高工资会降低私人部门效率和产出不利于经济发展……对经济造成负面影响……所以说适度控制最好”结合所学可知主张政府对经济进行适度的调控，答案为C；根据材料“社会福利保障开支的增加……会对经济造成负面影响”可知应该要求缩小国家的规模，A错误；材料没有体现知识经济，B错误；材料观点是政府对经济的调控而不是监管，D错误。

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　　暂无

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