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2022年宁夏银川市金凤区事业单位考试成绩怎么算

事业单位考试科目为综合知识、专业测试(笔试)和面试，采取百分制形式。通常笔试成绩占比40%，面试成绩60%，但也有部分地区情况不同。

在笔试结束后半个月到1个月之间，会公布笔试成绩，然后确定面试名单。待最终面试结束后，再按笔试成绩和面试成绩计算应聘人员考试总成绩。

笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，确定进入考核体检范围人选。

按照招聘岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分确定确定进入考核体检范围人选，并依次等额组织进行考核体检。同一招聘计划应聘人员出现总成绩并列的，则按笔试成绩由高分到低分确定人选。

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宁夏银川市金凤区事业单位招聘考试题目及答案解析:

1946年5月，晋察冀边区政府发布了一则公告：“本府会部马匹饲养员已编成运输大队，从事生产自力更生。凡规定有专门公马人员因公外出时，均酌发车马费。因饲养员已全部取消，今后各方人员，乘马来本府时，须自带饲养员喂养，本府概不负责，特此声明。”晋察冀边区政府的“公马改革”主要意义在于
A. 减少行政开支,改善干群关系
B. 充实生产人员,发展边区经济
C. 精简机关人员,扩充边区军队
D. 发扬民主作风,反对官僚主义

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　　正确答案

试题分析：该题为材料型选择题，旨在考查学生对史料信息的提取与分析能力。该材料比较偏，涉及到取消专人养马的问题，乍看属于经济问题，其实结合1946年的背景，而养马人员的取消又是针对“本府”，所以是官与民的问题，故A项正确。

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　　暂无

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