2022-08-20 02:06:46 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源：华图教育
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可以辞职，但有些单位可能会有违约金。如果你没有和该单位约定了聘用期，在试用期内是可以辞职的。如果约定了聘用期，并单独约定聘用期内不能辞职，则不能辞职。
1、根据国务院令第652号《事业单位人事管理条例》（以下简称条例）的规定，事业单位与工作人员订立的是聘用合同，期限一般不低于3年；在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年的工作人员，如提出订立聘用至退休的合同的，事业单位应当与其订立。而如果是初次就业的工作人员与事业单位订立期限3年以上聘用合同的，才有12个月试用期的规定。
2、根据《条例》第17条规定，事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位，可以解除聘用合同。据此可知，事业单位工作人员辞职，不区分试用期还是正式期，只要提前30日书面通知用人单位，可以解除聘用合同。因此在试用期内是可以辞职的。
3、事业单位工作人员辞职，要严格按照《条例》第17条规定的离职步骤来。否则，事业单位以严重违反纪律，可能对其给予处分，如果连续旷工超过15个工作日，还有可能解除聘用合同，而处分决定无法解除。
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四川省攀枝花市盐边县事业单位招聘考试题目及答案解析:
关于夏、商、西周的兴亡，下列选项中错误的是（ ）---------------------------------
正确答案
本题是否定式的选择题。公元前1046年，周武王在牧野大战中灭掉商朝，建立西周，定都镐京。C符合题意；约公元前2070年，禹结束部落联盟局面建立夏王朝。这是中国历史上的第一个王朝，标志者中国早期国家的产生。A不合题意；约公元前1600年，汤灭夏，商朝建立。B不合题意；公元前770年，周平王东迁洛邑，史称“东周”。D不合题意。由此分析可知，ABD不合题意，选择答案C。
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暂无
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