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2022年云南省昭通市水富市事业单位试用期可以随时辞职吗

可以辞职，但有些单位可能会有违约金。如果你没有和该单位约定了聘用期，在试用期内是可以辞职的。如果约定了聘用期，并单独约定聘用期内不能辞职，则不能辞职。

1、根据国务院令第652号《事业单位人事管理条例》（以下简称条例）的规定，事业单位与工作人员订立的是聘用合同，期限一般不低于3年；在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年的工作人员，如提出订立聘用至退休的合同的，事业单位应当与其订立。而如果是初次就业的工作人员与事业单位订立期限3年以上聘用合同的，才有12个月试用期的规定。

2、根据《条例》第17条规定，事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位，可以解除聘用合同。据此可知，事业单位工作人员辞职，不区分试用期还是正式期，只要提前30日书面通知用人单位，可以解除聘用合同。因此在试用期内是可以辞职的。

3、事业单位工作人员辞职，要严格按照《条例》第17条规定的离职步骤来。否则，事业单位以严重违反纪律，可能对其给予处分，如果连续旷工超过15个工作日，还有可能解除聘用合同，而处分决定无法解除。

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云南省昭通市水富市事业单位招聘考试题目及答案解析:

1986年,浙江一家生产压力锅的乡镇企业与国企沈阳双喜压力锅厂联营,可以使用其技术并以“双喜牌”名义销售,市场占有率达到了48%,最后取代了沈阳压力锅厂。这种现象成为当时的一种趋势。这表明
A. 乡镇企业经营模式适应市场形势
B. 国企已经无法适应市场经济需要
C. 市场经济体制基本取代计划经济
D. 乡镇企业逐渐成为市场主导力量

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　　正确答案

根据材料“市场占有率达到了48%，最后取代了沈阳压力锅厂”，可以得出浙江生产压力锅为代表的乡镇企业极具活力，其经营模式适应市场形势需要，故答案选A项。B项表述错误，排除；1992年党的十四大首次提出市场经济概念，在1986年不存在市场经济体制基本取代计划经济的可能，故C项排除；D项表述过于绝对，不符合史实，排除。

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