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2022年湖北省黄冈市教师招聘考职测吗

2022-08-25 13:18:02 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育

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2022年湖北省黄冈市教师招聘考职测吗

教师招聘考试考查职测。职测称为《职业能力倾向测验》,通常包含常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量关系、资料分析等内容。《职业能力倾向测验》常出现在事业单位招聘考试中,教师招聘考试的职测常出现在事业单位D类考试中。

2022年湖北省黄冈市教师招聘考职测吗教师招聘考试

湖北省黄冈市教师招聘考试题目及答案解析:

 单选题

 影响学习者成功或失败的可控因素包括( )。A努力程度 B任务难度C运气好坏D身心状态

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 正确答案:A

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 [华图教育题目解析]:本题考查对成败归因理论的识记。心理学家韦纳对行为结果的归因进行了系统探讨,并把归因分为三个维度:内部归因与外部归因;稳定性归因与非稳定性归因;可控制归因与不可控制归因。他又把人们活动成败的原因即行为责任主要归结为六个因素,即能力高低、努力程度、任务难易、运气(机遇)好坏、身心状态和外界环境。这六个因素中,只有努力程度是可控性因素。A项正确。B项:任务难度是来源于外部的、不可控制的、不稳定的因素。与题干不符,排除。C项:运气好坏是来源于外部的、不可控制的、不稳定的因素。与题干不符,排除。D项:身心状态是来源于内部的、不可控的、不稳定的因素。与题干不符,排除。故正确答案为A。

【教师招聘系列—中学教综】2022教师招聘考试6500题

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