四、招聘程序

　　招聘工作分为报名与资格审查、笔试、面试、体检、政审、聘用审批六个步骤。

　　(一)报名与资格审查(2011年11月6～8日)

　　符合招聘范围条件的报考人员到市人才交流中心(涧西区黄河南路1号洛阳市人才市场大楼)一楼大厅报名。报名时须携带本人政策加分相关材料原件及以下资料。

　　1、报名表1式2份(附后，考生可自行下载)。

　　2、本人有效身份证(原件及2份复印件，注意：复印件使用A4纸张，下同)。

　　3、毕业证(原件及2份复印件)。

　　4、教师资格证书(原件及2份复印件)。

　　5、已就业人员需出具单位同意报考的证明(原件及复印件各一份)。

　　注意事项：

　　①报考人员每人只能报考1个岗位，且必须符合专业限制。

　　②申报岗位时必须以教师资格证种类及专业为依据，持有教师资格证书的报名者可以在本级及其以下等级招录的专业报名。

　　③交考务费和信息采集费72元。

　　④按公开招录相关政策，凡达不到拟招聘人数与报考人数1：3报名比例的岗位，核减该岗位招录计划数，直至达到报名比例。

　　⑤资格审查贯穿招聘工作全过程，凡发现应考人员不符合方案所要求的招聘资格条件的当即取消其报考、录用资格。

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