经中共金堂县委、金堂县人民政府研究决定，按照“公开、平等、竞争、择优”原则，金堂县城乡规划管理局面向社会公开招聘19名“镇(乡)城乡规划管理岗位”人员。现就招聘有关事项公告如下：

　　一、招聘对象

　　1.遵纪守法，爱岗敬业，品行端正，身体健康。

　　2.具备城市(镇)规划、建筑学、工民建或相关专业本科及以上学历; 有从事城乡规划管理或规划设计工作3年以上工作经历。

　　3.身体健康，年龄35周岁以下(1975年12月31日以后出生)。

　　4.下列情况不得应聘：曾受过各类刑事处罚的;有违法、违纪行为正在接受审查的;尚未解除党纪、政纪处分的;有其他违反国家法律法规行为的。

　　二、岗位职责及工作地点

　　岗位职责：负责所属镇(乡)的规划编制、管理和监督工作。具体包括协助镇(乡)人民政府做好场镇总体规划、村庄规划、控制性详细规划及各类专业、专项规划的组织、预审、报审;负责所在镇(乡)各类乡村建设项目的规划建设方案初审;负责所在镇(乡)各类乡村建设项目的选址定点、建设项目放线、规划核实等; 负责所在镇(乡)各类乡村建设项目办理乡村规划许可资料的初审及报送;协助当地人民政府对违章违法建设进行查处。

　　工作地点：各镇(乡)综合管理分局或综合管理办公室

　　三、薪酬待遇

　　聘用人员实行月薪制，每月工资5000元(含“五险一金”个人和单位应缴纳部分)。年终奖金10000元。

　　四、管理方式

　　所招聘的“镇(乡)城乡规划管理岗位”人员实行合同制管理，一年一签，合同期满，根据聘用人员工作情况确定是否续签。

　　五、报名时间及方式

　　1.报名时间：2011年9月20日至2011年10月9日。

　　2.报名方式：应聘者如实填写《金堂县公开招聘城乡规划管理人员报名表》，发送至电子邮箱(jtghglj@126.com)。金堂县规划局将对报名人员进行资格审查，电话通知符合条件的人员参加考试。

　　3.报考人员提供的信息和材料必须真实完整，如弄虚作假或隐瞒有关情况，将随时取消其资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。

　　咨询电话：028-84933889 联系人：李梅

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