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  (四)体检与考核

  体检参照《浙江省教师资格认定体检工作实施办法(试行)》并按有关规定执行。

  考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行。

  体检和考核环节中如有不合格者,或有人员因本人原因放弃聘用资格,在递补人员名单范围内按总成绩从高到低依次递补。

  (五)拟聘用人员公示

  经体检、考核均合格的人员,我单位确定为拟聘用人员,并于考核工作结束后一周内在指定网站进行公示。公示时间不少于7天。

  公示期满,对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,按规定程序办理进人和聘用手续。

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