2011河南郑州巩义事业单位招聘75名人员，笔试采取统一命题，统一组织，统一评分的方式进行，满分100分。

　　笔试内容分为：公共基础知识和行政职业能力测试。

　　笔试成绩=公共基础知识×50%+行政职业能力测试×50%。

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　　第三部分 判断推理

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