2022-08-14 05:01:10 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育
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越来越多的同学开始加入教师招聘考试的竞争队伍,想要成功入围教师招聘考试。但是,随着教师岗位热度的提升,教师招聘考试的难度会随之增加吗,教师岗有怎样的限制性条件呢?接下来,广东华图教师小编来给大家进行问题解答~
教师招聘考试又叫教师入编考试,大家在取得教师资格证后进行的竞争上岗考试,不同于教师资格证考试的过关制,教师招聘是选拔制,谁优秀谁上,所以,教师招聘考试的难度很大。但是也不能一概而论,想经济发达地区与非发达地区之间的差距,报考人数多与报考人数少之间的差距,都会导致教师招聘考试难度之间的差别。
教师招聘考试有难度,还有一部分原因是由于招聘的条件限制。想要报考一个岗位,必须要符合该岗位的招聘条件才可进入下一步的考查。教师招聘条件一般为具有相应学段的教师资格证书;身心健康,具备岗位要求的身体条件;热爱教育事业,具有良好的职业道德;具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,无不良行为记录等。
所以,教师招聘的难度不仅仅要看招聘的外在压力,个人努力也是非常重要的呀!想要报考教师招聘的小伙伴们,还是要认真学习,努力提升自我呀!
安徽省亳州市教师招聘考试题目及答案解析:
判断题
教师个体专业化的过程不是取得教师资格证书的过程。( )
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正确答案:正确
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[华图教育题目解析]:本题考查的是教师专业发展。教师专业发展是指教师作为专业人员,在专业思想、专业知识、专业能力等方面不断完善的过程,即由一个专业新手发展成为专家型教师的过程。教师个体专业发展的途径有:(1)师范教育;(2)新教师的入职辅导;(3)在职培训;(4)自我教育。其中,师范教育阶段是师范生进行专业准备与学习,初步形成教师职业所需要的知识与能力的关键时期,是教师专业化发展的起始和奠基阶段,在这个阶段结束后会经过考试获取教师资格证。由此可知,教师个体专业化的过程不是取得教师资格证书的过程。故表述正确。
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