2022-08-14 15:27:29 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育
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教师招聘考试由地区教育局或人社局统一组织,或学校自行组织的教师上岗考试,是具有从事教育行业的能力后进行的竞争性上岗考试。
按照招考单位来分,教师招聘考试分为事业单位教师岗,教育局统招教师,学校自主招聘等
按照招聘对象来分,教师招聘考试分为:教师社会考试(即社招),教师校园考试(即校招)
按照招聘性质来分,教师招聘考试分为:编制考试,非编制考试
教师招聘笔试主要内容:
一、教育学和教育心理学
主要测试考生从事教育教学工作的有关知识和能力。
二、教育法和教师法
主要测试考生对法律规定的教育基本制度、学校及其他教育机构和受教育者的权利、义务等以及对法律规定教师的权利、义务和有关教师管理等内容的理解和掌握程度。
三、学科专业知识
专业知识即应试者所报学科的学科知识。一般专业知识分两部分进行考核:一部分考核学科基础知识;另外一部分考核教学知识(教学设计、教学实施、教学评价)。主要对基本专业知识、知识技能运用、本学科课程教案编写进行考核。
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四川省绵阳市教师招聘考试题目及答案解析:
判断题
教学过程本质上是一种认识过程,它不具备自身的特殊性。( )
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正确答案:错误
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[华图教育题目解析]:本题考查教学过程的本质。教学过程主要是一种认识过程,是教师教学生认识世界的过程,包括教师教与学生学这两个既有区别又相互依存的有机统一的活动。同时,教学过程是一种特殊的认识过程。其特殊性表现在以下方面:(1)间接性。主要以掌握人类长期积累的科学文化知识为中介,间接地认识世界;(2)引导性。需要在富有知识的教师的引导下进行认识,而不能独立完成;(3)简捷性。走的是一条认识的捷径,是一种科学文化知识的再生产;(4)教育性。教学中既要传授知识,也要对学生的品德进行培养,促进学生知、情、意、行的全面发展。因此,教学过程本质上是一种认识过程,具备自身的特殊性。故表述错误。
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