河南分校

您当前位置:河南人事考试网 > 热点资讯 > 2022年浙江省台州市什么是合同制教师

2022年浙江省台州市什么是合同制教师

2022-08-17 15:59:19 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育

  【导读】华图河南人事考试网同步华图教育发布:2022年浙江省台州市什么是合同制教师,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】 ,更多资讯请关注河南华图微信公众号(hnhuatu),微信号:(hnht678) 。

2022年浙江省台州市什么是合同制教师

合同制老师一般由学校设岗招聘,工资待遇由学校和老师直接商谈发放。

那么对于同学们来说,这个是你情我愿的,只要合同签订,中途解约是需要支付违约金的,如果想考编就需要在合同签订期满才可以。

同学们针对此类情况最好是选择可提供职称评定的学校,对于未来大家无论是考编还是工作调动都有很大帮助,同学们要注意。

以上就是,对什么是合同制教师的全部回答,如果你想要了解或者学习更多教师招聘考试的知识,欢迎大家前往广东华图教育官网!

2022年浙江省台州市什么是合同制教师教师招聘考试

浙江省台州市教师招聘考试题目及答案解析:

 单选题

 某老师上课时总是照本宣科,一味灌输,不会引导、启发学生学习,学生的学习停滞在死记硬背、机械掌握、一知半解上,无法保证教学的质量。这体现出教师的教学水平在( )。A记忆水平 B理解水平C探索水平D评价水平

 ---------------------------------

 正确答案:A

 ---------------------------------

 [华图教育题目解析]:本题考查教学的几种水平。根据现代教学理论的研究,教学可分为三种水平:记忆水平、理解水平和探索水平。其中,记忆水平是一种低水平的教学,其主要特点是:教师总是照本宣科、一味灌输,不会引导、启发,学生则停滞在死记硬背、机械掌握、一知半解上,不能保证教学质量。主要原因是教师业务水平太低,对教材未能很好掌握,教学又不得法。A项正确。B项:理解水平的主要特点是:教师认真详细讲解了教学内容,学生通过认真听讲、思考与练习,基本上能理解和运用所学知识技能,完成了教学任务。但这种水平的教学,重教而不重学,重教师主导作用而不重发挥学生主动性,重教师讲解、学生理解而不重学生独立思考与探索。与题干不符,排除。C项:探索水平是教学的较高境界,其主要特点是:教师注重引导、启发、讲解、示范;善于提出发人深思、能挑战学生智慧的问题;善于激励学生积极思考、充分发挥他们主动性、创造性,注重不断引导学生的探究走向深入,在激烈的思想碰撞与论争中发挥学生个人的聪明才智,攻克难关,获取真知,让师生分享教学的乐趣与甜头。与题干不符,排除。D项:评价水平不属于教师的教学水平,为干扰选项。与题干不符,排除。故正确答案为A。

【教师招聘系列—中学教综】2022教师招聘考试6500题

  以上是2022年浙江省台州市什么是合同制教师的全部内容,更多关于浙江省台州市教师招聘,教师招聘,教师编制,合同制教师快讯信息敬请关注河南人事考试网频道。

时政热点

本文标签: (编辑:河南华图教育)
有报考疑惑?在线客服随时解惑

公告啥时候出?

报考问题解惑?报考条件?

报考岗位解惑   怎么备考?

冲刺资料领取?

立即咨询
2022河南三支一扶估分数查排名
联系我们