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2022年重庆市石柱土家族自治县什么是教师招聘

教师招聘又称教师入编考试，是具有从事教育行业的能力后进行的竞争上岗的考试(特别需要注意的是考生必须先取得教师资格证之后才可以报考教师招聘考试)，教师招聘的考试分为笔试和面试两个部分，其中笔试考察公共基础知识(30%)和教育基础知识(70%);面试考察试讲、说课、技能(注：只有报考幼儿、音乐、美术、体育学科的考生面试才会有技能考核一项)。

重庆市石柱土家族自治县教师招聘考试题目及答案解析:

　单选题

　一般在教学开始前使用（ ）来摸清学生的现有水平及个别差异，了解学生的准备情况等以便安排教学。A诊断性评价 B形成性评价C终结性评价D绝对性评价

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　正确答案：A

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　[华图教育题目解析]：本题考查教学评价的种类。根据实施功能的不同，可分为诊断性评价、形成性评价和总结性评价。其中，诊断性评价是指在学期教学开始或单元教学开始时，为了了解学生的学习准备状况及影响学习的因素而进行的评价。题干中，在教学开始前使用，用来摸清学生的现有水平及个别差异的是诊断性评价。A项正确。B项：形成性评价是指在教学进程中对学生的知识掌握和能力发展的比较经常而及时的测评与反馈。与题干不符，排除。C项：终结性评价又称总结性评价、事后评价。终结性评价是指在一个大的学习阶段，如在一个学期或一门学科终结时，对学生的学习成果进行比较正规的、制度化的考查或考试及其成绩的全面评定。与题干不符，排除。D项：绝对性评价又称为目标参照性评价，是运用目标参照性测验对学生的学习成绩进行的评价。与题干不符，排除。故正确答案为A。

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