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2022年陕西省咸阳市考编教师面试内容

2022-08-19 22:24:13 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育

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2022年陕西省咸阳市考编教师面试内容

教师编面试内容为考生报考岗位所在学科的试讲或说课,教师编面试主要考察申请人的职业认知、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教师基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能。

2022年陕西省咸阳市考编教师面试内容教师招聘考试

陕西省咸阳市教师招聘考试题目及答案解析:

 高一(2)班班主任王老师在班主任教育教学过程中,从来不采取“一刀切”的办法,因为他深刻的认识到人的身心发展具有()。

  • A 阶段性
  • B 连续性
  • C 差异性
  • D 顺序性

     ---------------------------------


    正确答案: C

     ---------------------------------

     参考解析

    人的发展具有一定的阶段性即在一定年龄阶段,人的生理与心理两方面就会出现某些典型的、本质的特征,即年龄特征。由于年轻一代在不同年龄阶段具有不同的身心发展特点,因此教育工作必须从学生的实际出发,针对不同年龄阶段的学生,提出不同的具体任务,要区别对待,不能搞“一刀切”。因此本道题选择的是答案C。

    【教师招聘系列—中学教综】2022教师招聘考试6500题

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