河南分校

您当前位置:河南人事考试网 > 热点资讯 > 2022年云南省普洱市江城哈尼族彝族自治县事业单位编

2022年云南省普洱市江城哈尼族彝族自治县事业单位编内和编外的区别是

2022-08-20 12:53:14 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育

  【导读】华图河南人事考试网同步华图教育发布:2022年云南省普洱市江城哈尼族彝族自治县事业单位编内和编外的区别是,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】 ,更多资讯请关注河南华图微信公众号(hnhuatu),微信号:(hnht678) 。

2022年云南省普洱市江城哈尼族彝族自治县事业单位编内和编外的区别是什么

事业单位的编制内是指通过正式考试进入机关事业单位工作,且在组织部、人事局内有注册的工作人员。而编外、非在编人员则是指非组织部、人事局组织考试招聘,而是由于用人单位招聘的工作人员。具体区别有以下几点:

一、定义

1、编制内、在编是指:通过正式考试进入机关事业单位工作,且在组织部、人事局内有注册的工作人员。

2、编外、非在编人员是指:非组织部、人事局组织考试招聘,而是由于用人单位招聘的工作人员。编外、非在编人员通常又可分为工勤人员、合同制工作人员、临时工。

二、管理

1、编内的工作人员的工资和福利待遇由当地财政部门发放,编外用工的工作人员的工资是由事业单位本单位发放,编内与编外工资和待遇相差较大。

2、编内人员的人事关系由当地人事局管理,编外用工的人事关系由事业单位本单位或人才交流中心管理。

三、稳定性

1、编内用工如果工作人员不犯太大错误一般不存在被解聘,比较稳定。

2、至于编外用工事业单位会根据单位实际效益决定工资待遇和是否解聘。

现在的事业单位无论是在编的还是编外的都是采用聘用制,有编制相对有保障一些。

四、待遇

1、在编人员属于正式职工,其工资待遇都是按事业单位标准进行的,工资比编外人员高。

2、而编外人员不属于事业单位正式职工,其工资待遇与正式职工有所区别,工资普遍较低。

五、前途

1、在编事业单位人员可以通过一段时间的努力申请升职,有机会晋升更高一级的职位

2、而编外人员工作时间再长也是一直保持原有岗位不变的。

以上就是事业单位编内和编外的区别是什么的全部解答,如果你想要了解或者学习更多事业单位的知识,欢迎大家前往华图教育官网!

云南省普洱市江城哈尼族彝族自治县事业单位招聘考试

云南省普洱市江城哈尼族彝族自治县事业单位招聘考试题目及答案解析:

1934年中国政府派学生代表团参观德国工业设施,并颁布发展工业的多项政令。1930年—1936年间,中国工业成长率已经达到7.7%以上,社会经济状况也呈现蓬勃发展的趋势。造成这一现象的主要原因是
A. 纺织业和面粉业的快速发展
B. 民族资本主义经济的初步发展
C. 民国政府“国民经济建设运动”
D. 西方列强加强对华投资

  ---------------------------------

  正确答案

根据材料及所学知识可知纺织业和面粉业的快速发展在材料中并未体现,同时也与史实不符,因此A项错误;民族资本主义经济的初步发展时间在19世纪末20世纪初,与材料所述时间不符,因此B项错误;国民政府的“国民经济建设运动”是南京国民政府统治前期的一项重大经济发展运动,时间在1936年。该运动促进民族资本主义经济发展,符合材料要求。因此C项正确;西方列强加强对华投资材料并未体现,因此D项错误。

  ---------------------------------

  暂无

  以上是2022年云南省普洱市江城哈尼族彝族自治县事业单位编内和编外的区别是的全部内容,更多关于云南省事业单位,普洱市事业单位,江城哈尼族彝族自治县事业单位,事业编考试,事业单位,事业编编制快讯信息敬请关注河南人事考试网频道。

时政热点

本文标签: (编辑:河南华图教育)
有报考疑惑?在线客服随时解惑

公告啥时候出?

报考问题解惑?报考条件?

报考岗位解惑   怎么备考?

冲刺资料领取?

立即咨询
2022河南特岗估分数 查排名
联系我们