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2022年江苏省徐州市什么是合同制教师

2022-08-20 04:13:55 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育

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2022年江苏省徐州市什么是合同制教师

合同制老师一般由学校设岗招聘,工资待遇由学校和老师直接商谈发放。

那么对于同学们来说,这个是你情我愿的,只要合同签订,中途解约是需要支付违约金的,如果想考编就需要在合同签订期满才可以。

同学们针对此类情况最好是选择可提供职称评定的学校,对于未来大家无论是考编还是工作调动都有很大帮助,同学们要注意。

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2022年江苏省徐州市什么是合同制教师教师招聘考试

江苏省徐州市教师招聘考试题目及答案解析:

 多选题

 下列情形中的哪些可以依照有关法律、行政法规的规定予以处罚?( )。A推荐学生买课外辅导书的 B非法招用应当接受义务教育的适儿童、少年的C出版未经依法审定的教科书的D胁迫或者诱骗应当接受义务教育的适龄儿童、少年失学、辍学的

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 正确答案:BCD

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 [华图教育题目解析]:本题考查的是违反教育法律法规的行为。依据《中华人民共和国义务教育法》第十三条规定:县级人民政府教育行政部门和乡镇人民政府组织和督促适龄儿童、少年入学,帮助解决适龄儿童、少年接受义务教育的困难,采取措施防止适龄儿童、少年辍学。第十四条规定:禁止用人单位招用应当接受义务教育的适龄儿童、少年。第三十九条规定:国家实行教科书审定制度。教科书的审定办法由国务院教育行政部门规定。未经审定的教科书,不得出版、选用。B、C、D三项正确。A项:课外辅导书是教学的辅助工具,而老师只是推荐学生购买,没有强制学生购买。因此,没有违反教育法律法规。与题干不符,排除。故正确答案为BCD。

【教师招聘系列—中学教综】2022教师招聘考试6500题

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