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2022年山东省威海市教师招聘笔试形式

2022-08-21 03:46:05 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育

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2022年山东省威海市教师招聘笔试形式

教师招聘考试的内容以各级教育部门发布的招聘简章规定的考试内容为主,各地的简章又有很大的差异。目前而言,主要有两种基本形式:

一种考试形式注重考查考生对教育理论基础知识与学科专业知识的掌握程度,有的地区也会单独考教育理论基础知识。其中教育理论基础知识包括教育学、教育心理学、心理学、教育法律法规、教师职业道德、新课程改革等;学科专业知识包括从幼儿园到中学的共计20门专业课程。

另一种考试形式注重考查考生对公共基础知识与学科专业知识的掌握程度。并且呢,其中有的地区大纲里规定的公共基础知识就是教育理论基础知识(这一点需要特别注意),有的地区则是跟事业单位考试一样的试卷,考政治、法律、文史、科技、时政等传统综合知识或者职业能力测试知识。

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2022年山东省威海市教师招聘笔试形式教师招聘考试

山东省威海市教师招聘考试题目及答案解析:

 单选题

 男同学赵锋平时自由散漫,学习不刻苦,一天他在上课时玩手机,被老师收缴,发现给女孩发手机短信,“丽丽,我喜欢你”,假如你是这位老师,合适的处理方法是( )。A将短信当着全班同学宣读,让全班同学引以为戒 B把手机交由学校处理C请家长来学校,批评家长管教孩子不够D课后找到该同学,进行沟通和教育,正视该问题,让其承诺以后不会再犯类似错误并为其保密,以观后效

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 正确答案:D

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 [华图教育题目解析]:本题考查教师职业道德规范相关内容。中小学教师职业道德规范要求教师关爱学生,即关心爱护全体学生,尊重学生人格,平等公正对待学生。对学生严慈相济,做学生良师益友。保护学生安全,关心学生健康,维护学生权益。不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生。因而,对于那些有小毛病的学生,教师需要投入时间、精力和耐心,找到原因并对症下药,才能切实起到教育的作用,而不能采取批评、放任或开除的处理方式。题干中,赵锋上课玩手机,并给女孩发不合适的短信,最好的处理办法是对其进行沟通教育。D项正确。A、B、C三项:均不属于教师正确的处理方式。与题干不符,排除。故正确答案为D。

【教师招聘系列—中学教综】2022教师招聘考试6500题

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