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2022年重庆市巴南区新课程的教学策略

2022-08-21 10:03:56 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育

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2022年重庆市巴南区新课程的教学策略

(1)强调教学与课程的整合,突出教学改革对课程建设的能动作用。

(2)教学过程是师生交往、持续发展的过程。

(3)构建充满生命力的课堂教学运行体系。

(4)实现信息技术在教学过程中的合理应用。

教师招聘的笔试内容一般分为两种:

教综和学科。

教综就是教育综合知识,包括教育学、心理学、教育心理学、教育法律法规、教师职业道德等。

教综是珠三角地区教招的常见考试内容,大多数公告的笔试都会选择考教综,是必须备考的内容哦。

学科是学科专业知识,根据要报考的学科岗位考察你的专业知识水平,比如语文、英语、数学等分科考试。

以上,就是对新课程的教学策略的全部回答,如果你想要了解或者学习更多教师招聘考试的知识,欢迎大家前往广东华图教育官网!

2022年重庆市巴南区新课程的教学策略教师招聘考试

重庆市巴南区教师招聘考试题目及答案解析:

 为了保护学生学习的积极性,老师在批改学生作业时,对做错的题目暂不打“x ,做对后再打“V“,这种评价属于()。

  • A 延迟评价
  • B 絶对评价
  • C 相对评价
  • D 个体内差异评价

     ---------------------------------


    正确答案: A

     ---------------------------------

     参考解析

    所谓延迟评价,就是利用学生的期待心理,对学生提出的问题或作出的回答不予以及时的评价,而是把评价的时间适当的向后拖延,给学生留下一定的时间和自由思考的空间,引导学生自己去发现、探究,让学生在完成思考过程、获得顿悟之后给以恰如其分的评价或小结的评价方式。题目中教师的做法就属于延迟评价。

    【教师招聘系列—中学教综】2022教师招聘考试6500题

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