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2022年河南省漯河市考教师编的要求

2022-08-21 11:21:10 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育

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2022年河南省漯河市考教师编的要求

1.具有相应的教师资格证书;

2.大专及以上学历;

3.年龄在18周岁以上,40周岁及以下;

4.身心健康,能够适应日常教学工作;

5.热爱教育事业,具有良好的职业道德;

6.具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,无不良行为记录。

2022年河南省漯河市考教师编的要求教师招聘考试

河南省漯河市教师招聘考试题目及答案解析:

 单选题

 在教学过程中,通过对学生的口头提问、课程作业评议及书面测验等方式,对学生的知识掌握及能力进行及时测评和反馈,不强调成绩的评定,这种教学评价方式是( )。A诊断性评价 B形成性评价C总结性评价D绝对性评价

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 正确答案:B

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 [华图教育题目解析]:本题考查教学评价的种类。教学评价是指以教学目标为依据,通过一定的标准和手段,对教学活动及其结果给予价值上的判断,即对教学活动及其结果进行测量、分析和评定的过程。根据实施功能的不同,可分为诊断性评价、形成性评价和总结性评价。其中,形成性评价是指在教学过程中为改进和完善教学活动而进行的对学生学习过程及结果的评价,例如口头提问、课程作业评议及书面测验等方式,因此, B项正确。A项:诊断性评价是指在学期开始或一个单元教学开始时,为了了解学生的学习准备状况及影响学习的因素而进行的评价。与题干不符,排除。C项:总结性评价是在一个大的学习阶段、一个学期或一门课程结束时对学生学习结果的评价,也称为终结性评价。与题干不符,排除。D项:根据运用标准不同,可以分为相对性评价、绝对性评价和个体内差异评价。:绝对性评价又称为目标参照性评价,是运用目标参照性测验对学生的学习成绩进行的评价。具体做法是在被评价对象的集合以外确定一个客观标准,将评价对象与这一客观标准相比较,以判断其达到程度。与题干不符,排除。故正确答案为C。

【教师招聘系列—中学教综】2022教师招聘考试6500题

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