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2022年贵州省遵义市教师编制考试题型

2022-08-22 09:59:51 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育

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2022年贵州省遵义市教师编制考试题型

考试题型分为:单项选择题、判断题、案例分析题、教案设计题。

因教师招考各地区自行命题出卷。各地笔试考试内容大致分为以下三类:

1.综合知识(公共基础知识)+教育理论知识。

2.学科专业知识+教育理论知识。

3.教育综合知识(教育基础知识)。

近年最常见的笔试出题结构为公共知识+学科专业知识。40%公共知识+60%学科知识(中职笔试一般不涉及到学科考试)。

大多数省市的考试内容教育理论知识(公共知识)占的比例相对较小,一般为40%,而专业知识部分所占比例较大,占60%。有的省市则根据实际考核的需要,加大对教案编写的考查,甚至分值高达40%(基础知识30%,专业知识30%)。因此,考生一定要关注当地的教育网或人事网,时刻关注教师公开招聘简章,根据本地的教师公开招聘简章来安排自己的应考计划。

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2022年贵州省遵义市教师编制考试题型教师招聘考试

贵州省遵义市教师招聘考试题目及答案解析:

 判断题

 奖励是塑造行为的有效手段,因而奖励越多越好。(常考)()

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 正确答案:错误

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 [华图教育题目解析]:表扬和奖励对学习具有推动作用,但使用过多或者使用不当,也会产生消极影响。所以,在教学中要根据学生的具体情况进行适当奖励,当然,对于某些学生而言,适度而善意的批评有时也能促进学习。

【教师招聘系列—中学教综】2022教师招聘考试6500题

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