按照《湖北美术学院2023年人才引进公告》规定，我校2023年专任教师岗人才引进全年进行，视报名情况随时分批开展考核，招满为止。根据各岗位应聘者报名情况，经资格审查，现拟开展2023年第一批引才考核，后续将随时分批开展考核。
为做好人才引进考核工作，结合实际，现将第一批引才考核有关事项公告如下：
一、考核对象
根据应聘者提交材料，对照人才引进公告要求进行资格审查，资格审查通过者入围考核。
二、考核形式
采用线下或线上的方式进行考核，具体考核形式以招聘院（部）通知为准
三、考核内容、要求及安排
见《湖北美术学院2023年人才引进考核工作安排表（第一批）》（附件1）。
四、考核实施
（一）线下考核
1.认真学习《应聘人员注意事项》（附件2）并遵照执行，签署《应聘诚信承诺书》（附件3）。
2.在做好个人防护的情况下，携带有效期内身份证原件、《应聘人员提交材料清单及要求》（附件4）所要求的材料等，在规定时间地点参加引才考核。
（二）线上考核
1.应聘者线上考核前准备
（1）按《线上考核所需设备、网络及环境要求》（附件5）做好线上考核设备、网络及环境准备。
（2）根据院（部）通知，参加线上考核平台使用、线上考核全流程模拟预演，做到考核设备、网络及环境符合要求，熟练使用线上考核平台，熟悉线上考核流程。每位参加线上考核的应聘者均应按院（部）通知提前参加线上考核预演。
（3）考核前3天，按照《应聘人员提交材料清单及要求》（附件4），发送所要求材料至院（部）指定电子邮箱。
（4）认真学习《应聘人员注意事项》（附件2），签署《应聘诚信承诺书》（附件3）并按附件4要求发送至院（部）电子邮箱。
2.线上考核实施
应聘者携带有效期内身份证原件，在规定时间按规定方式参加线上考核，完成线上考核流程。线上考核流程及要求见附件6。
五、违纪违规处理
对应聘者在引才考核中违纪违规行为的处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令35号）执行。
湖北美术学院人事处
2023年3月10日
附件1：湖北美术学院2023年人才引进教学单位考核工作安排表（第一批）.doc
