五、综合成绩合成

　　综合成绩=笔试成绩/2*50%+面试成绩*50%。

　　六、体检和考察

　　实际面试人数达到录用计划3倍（含3倍）的，面试后按综合成绩从高到低的顺序确定体检人选；少于3倍时，根据中华人民共和国海事局规定，考生面试成绩达到60分（含60分）以上的为合格，未合格者不予合成综合成绩，不得进入体检。

　　每日面试结束后，我局将根据上述原则按职位招录计划1：1的比例确定体检人选。原则上安排在考生本人面试的次日体检。

　　此次体检的标准，除广东海事公安局职位按《公安机关录用人民警察体检项目和标准》执行外，其它职位按严格按照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）、体检操作手册和《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>的通知》（人社部发〔2010〕19号）执行。

　　考察人选与职位招录计划按1：1实行等额考察。

　　七、注意事项

　　（一）考生面试和体检期间食宿自行安排，各项费用自理。特困生和享受低保人员，如提供我局认可有效的书面证明材料，可申请我局按一定标准承担考生本人面试、体检期间食宿、交通和体检费用。

　　（二）面试体检期间正值春运，请参加面试的考生提前订好车票或机票，并注意人身和财产安全。

　　（三）面试确认后，如联系方式再有变动，应及时电话告知广东海事局人事教育处。

　　（四）有关未尽事项请登陆人力资源与社会保障部（www.mohrss.gov.cn）、国家公务员局（www.scs.gov.cn）、中国海事局（www.msa.gov.cn）、广东海事局（www.gdmsa.gov.cn）网站查询。还可以通过飞信群、QQ群进行信息沟通。

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