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  五、体检

  1、根据笔试和面试的总成绩,按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员。

  2、体检标准参照录用国家公务员的体检标准和办法执行。

  六、考察、公示及聘用

  本单位对体检合格人员进行考察后,确定拟聘人员并进行公示,公示无异议后,拟聘人员承诺至少在本单位工作满五年(包括试用期)后办理调动手续

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