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　　四、选聘程序

　　1、报名及资格初审

　　(1)报名

　　时间：2月17日0时至2月27日24时

　　采用网络方式报名，参加公开选聘的报考人员须按本人生源或户籍所在地报考。报名时，报考人员须登陆浙江人事考试网(www.zjks.com)注册个人真实信息，按报名系统流程完整、真实、准确地填写本人信息，选择岗位进行报名。

　　公开选聘报名人数不足选聘计划数2倍的县(市、区)，将相应核减选聘计划数。

　　(2)资格初审

　　时间：2月17日0时至2月29日24时

　　各县(市、区)根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审，应聘人员可上网查询结果及未通过初审的理由。资格初审未通过人员可于2月28日12时前进行改报。

　　2、择优选聘

　　(1)资格复审

　　时间：3月9日上班时间

　　各县(市、区)在规定地点(详见附件2)对面试人员进行现场资格复审。参加资格复审的往届毕业生需提供身份证、户口簿、国家承认的学历学位证书、省级优秀毕业生证书、学校出具的优秀学生干部证明材料等原件及复印件，应届毕业生还需提供《就业推荐表》和《普通高校毕业生就业协议书》的原件及复印件。对资格复审合格的考生，发给择优选聘面试通知书;资格复审不符合条件的考生，取消择优选聘资格。

　　(2)择优选聘面试

　　时间：3月11日上午9：00开始，一天内完成。

　　面试题由省里统一命题，市里统一组织考官，县(市、区)组织面试。面试满分为100分，合格分为60分。考生凭本人身份证和择优选聘面试通知书，分别到各县(市、区)指定地点准时参加面试。

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