只有做大经济总量的蛋糕，才能解决更多现实问题，才能具备改善提升的基矗商丘坚持两手抓，一方面调优存量，增强自主创新能力，拉长产业链条，促进精深加工，提高核心竞争力;一方面扩张增量，积极承接产业转移，大上项目、上大项目、上好项目，让更多的优质生产要素汇聚商丘。同时，加强区域合作，探索建立豫鲁苏皖周边地区合作发展机制，通过交通互连、产业互补、市场互通、信息互用、文化互融、人才互动，融入沿海经济开放体系，使商丘成为中原经济区承接发达地区产业转移的“桥头堡”。

　　关键在做优产业，持续发展。

　　商丘近年来着力探索在确保粮食稳产增产的基础上，提高二三产业的比重，努力实现产业结构由 “二三一”向“三二一”的跃升，坚持走新型工业化、新型城镇化、农业现代化之路。在做优产业的实践中，着力提升传统产业，煤化工重点发展下游产品，铝电重点拉长链条;发展优势产业，打造制冷基地、食品工业基地;培育新兴产业，建设新材料基地。把调结构促转型作为主攻方向，把产业集聚区作为发展平台，把重点突破带全局作为重要举措，以关键之举应对困难之局，保持稳定性和连续性，防止大起大落，促进科学发展。

　　(四)考责。

　　中原经济区建设是新时期一嘲大考”，考的是能否真正落实科学发展观、正确政绩观;考的是能否让群众满意;考的是如何用领导方式转变加快发展方式转变，以及党性、作风、能力建设。

　　考责，确立科学标尺。我们提出，检验一个地方或部门领导责任心强不强，就是“三看”。就地方而言，变化看城乡面貌、势头看项目增多、形象看和谐稳定;就部门来讲，看工作人员的精神状态、看目标任务的完成情况、看典型经验的创新创造。

　　考责，树立鲜明导向。我们摸索把日常考核与目标考评结合起来，把工作实绩与评价干部挂起钩来，把科学发展与任用干部融合起来，用那些政治坚定、促进科学发展能力强的干部，用那些服务人民、实绩突出、群众认可的干部，用那些脚踏实地、埋头苦干的干部，用那些勇挑重担、敢于担当的干部，凝聚合力，激发活力，争先创优。

　　考责，促进民生改善。金杯银杯不如老百姓的口碑。商丘既要注重发展的速度，更要注重发展的质量;既要产值数字，更要民生幸福指数。商丘要把事关民生的大事小情、点点滴滴摆在突出位置，一切从老百姓的利益出发，努力增加就业岗位，促进优质教育资源共享，扩大新型农村合作医疗保险和城镇居民基本医疗保险范围……

　　“衙斋卧听萧萧竹，疑是民间疾苦声。些小吾曹州县吏，一枝一叶总关情。”古代官吏尚能如此，党的领导干部更应有此胸怀。

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