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2022年湖北省宜昌市教师编制的介绍

2022-08-16 01:40:22 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育

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2022年湖北省宜昌市教师编制的介绍

在编教师拥有的编制为事业编,即在编老师为事业单位工作人员。教师编制考试是由地区教育局或人事局统一组织的教师入编考试。

入编后工资由财政统一拨款,同时享有健全的社会保障制度。

考入教师编制是想要做老师的考生们一个很好的选择。每个地区的教师编制报考条件和考试内容存在一定的差异。

教师编制属于全额拨款事业单位编制,在编教师人员信息录入国家教育系统。编制人员工资由国家财政部门拨款发放,享受“五险一金”待遇,享受应有的津贴、福利和奖金,与国家公务员待遇一致。

在编教师只要没有出现重大教学失误,定期成功注册,只要不辞职,就可享受一切福利到终老。

教师编制属于全额拨款事业单位编制,在编教师人员信息录入国家教育系统。编制人员工资由国家财政部门拨款发放,享受“五险一金”待遇,享受应有的津贴、福利和奖金,与国家公务员待遇一致。

在编教师只要没有出现重大教学失误,定期成功注册,只要不辞职,就可享受一切福利到终老。

各地招聘考试的流程基本一致,大体如下:出简章公布教师岗位——选择心仪岗位报名、缴费——笔试——资格审查、缴费——面试——体检——上岗。其中,资格审查贯穿招聘的各个环节。

近年来不少地区的教师招聘考试采用面试前置的流程,即出简章公布教师岗位——选择心仪岗位报名、缴费——面试——资格审查、缴费——笔试——体检——上岗。同样的,资格审查贯穿招聘的各个环节。

具体还是以实际发布的简章为准。

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2022年湖北省宜昌市教师编制的介绍教师招聘考试

湖北省宜昌市教师招聘考试题目及答案解析:

 单选题

 《学记》有云:学然后知不足,教然后知困。知不足,然后能自反也;知困,然后能自强也。”所体现的教学原则是( )。A因材施教原则 B教学相长原则C反躬自省原则D循序渐进原则

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 正确答案:B

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 [华图教育题目解析]:本题考查的是教学原则的应用。《学记》当中这句话意思是,学习以后可以知道不足的地方,教别人以后可以发现理解不透的地方。知道自己的不足,这样以后能反过来要求自己;发现理解不透的地方,然后能使自己强健。这说明了教学是教师和学生互相学习、共同成长的过程。其中所体现的教学原则是教学相长原则。B项正确。A项:因材施教原则是指教师要从学生的实际情况、个别差异出发,有的放矢地进行有差别的教学,使每个学生都能扬长避短,获得最佳的发展。与题干不符,排除。C项:反躬自省,意思是回过头来检查自己的言行得失。而题干强调的是教师的教与学生的学相互促进,与题干不符,排除。D项:循序渐进原则是指教学要按照学科的逻辑系统和学生认识发展的顺序进行,使学生系统地掌握基础知识、基本技能,形成严密的逻辑思维能力。与题意不符,排除。故正确答案为B。

【教师招聘系列—中学教综】2022教师招聘考试6500题

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