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　　河南烟草局招聘考试内容一般是行政职业能力测试和专业知识测试，行政职业能力测试参照国家公务员考试的有关要求组织命题，专业知识测试主要测试与所报考专业类别相关的专业知识，，笔试成绩为：行政职业能力测试成绩×40%+专业知识测试成绩×60%。2012河南烟草局招聘考试即将来临，为了使广大考生高效备考河南烟草局考试，河南华图特整理相关资料。

    【华图教育阅读提示】在解答公务员录用考试、事业单位公开招聘考试、大学生村官考试等公职考试的行政职业能力测验考试中数字推理题时，考生应明确一种观点，即做数字推理题的基本思路是“尝试错误”。很多数字推理题都不能一眼就看出规律，找到答案，而是要经过两三次的尝试，逐步排除错误的假设，最后才能找到正确的规律。考生能熟练运用一些基本题型的解题规律才能快速、准确地解答数字推理题。在本文中华图教育总结、归纳了和差数列及其变式的基本题型的解题技巧与规律，并通过实例来说明其应用。

    （一）和差数列

    和差数列的主要特点为第三项是由前两项产生的，故只要第三项与前两项存在某种联系且变化幅度不是很大，就可以考虑和差数列的规律。

    【例1】1，2，3，5，8，13，（）。

    A．14    B．15    C．20    D．21

    【解答】 本题正确答案为D。这是一个和数列。前两项之和等于第三项，即1+2＝3，2+3＝5，3+5＝8，5+8＝13，故空缺项为8+13＝21，选D。

    【例2】17，10，（），3，4，-1。

    A．7    B．6    C．8    D．5

    【解答】 本题正确答案为A。这是一个差数列。前两项之差等于第三项。即17-10＝7，7-3＝4，3-4＝-1。所以正确答案为A项。

    （二）和差数列的变式

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