随着2013年河南政法干警面试到来的时间越来越近，大家都处在紧张的备考当中。公务员结构化面试中，通过对考生综合分析能力的考查，判断考生思维是否敏锐、严密，能否系统、全面、准确地分析事物，能否透过事物现象看本质并善于解决难题。在结构化面试当中最能考察“人”的往往也就是综合分析类题目，有得“综合分析”者得面试之称。这类题目的比较难，有的考生不知道怎么样来下手。希望大家积极备考，取得面试的成功。

　　通过华图近几年的实践，在河南政法干警的面试中常考的是社会现象类、观点类。例如： 交警执法的过程中，发现一个违章司机，交警给司机多次敬礼，司机才慢吞吞的掏出了驾驶证。对此，你怎么看?(2012年12月9日河南省政法干警面试真题)、美国一总裁的管理模式：对人表扬要用文书，批评要用电话。谈谈你对表扬与批评的看法(2010年9月21日河南政法干警面试真题)。所以我们一定要重视起来，好好梳理，为最终取得面试胜利打下基础。

　　综合分析就是从整体上把握事物，把事物视为多层次、多方面、多阶段相互联系的统一体，对各部分和各要素进行周密的分析，把有内在联系的要素归结起来，从整体上真正认识客观事物。所以我们在备考中一定要注意以下几点：

　　第一，多关注。最主要考察的是对当下的社会热点的一个归纳和分析。这就要求我们一定要及时的关注新闻、关注当下出现的一些热点问题，了解一下国家的政策理论。比如十八届三中全会，十八大，十二五规划等。这样我们就能够在答题中轻松面对，从而获得好的成绩。

　　第二，找定位。这里面既包括对知识的定位，又包括对题目的定位。一方面看这类题目考察的是我们所学到的那些知识，如对政治、经济、文化、社会、生态等问题的考察。另一方面对于社会问题我们应该用什么样的态度来对待，积极类的，消极类的，还是辩证看待的。对于这一社会现象所带来的影响、产生的原因及相应的对策等我们都要清醒的认识，这样我们才能在考试中不至于盲目作答，从而影响自己的发挥。

　　第三，要“三度”。综合分析类题目答题当中要有深度、广度、高度。综合分析类题目当中有很多隐含的信息，只要把这些信息进行归纳总结，在把它上升一定的高度，条理清晰，层次分明。这样我们在考试当中就能取得较好的分数。

　　总之，在面对综合分析类题目当中，大家要有信心，不要急，把我们所学的知识逻辑清晰，层次分明，语言流畅的表达出来，相信大家都能顺利的通过面试的!

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