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2022年江苏省淮安市教师招聘考职测吗

教师招聘考试考查职测。职测称为《职业能力倾向测验》，通常包含常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量关系、资料分析等内容。《职业能力倾向测验》常出现在事业单位招聘考试中，教师招聘考试的职测常出现在事业单位D类考试中。

江苏省淮安市教师招聘考试题目及答案解析:

下图反映的是美国高中毕业生参加SAT（Scholastic Aptitude Test，学习能力测验）和GPA（Grade-Point Average，平均绩点）模拟考试的分数，以及SAT、GPA成绩与这些学生最终升入大学的百分比之间的关系。
图中：%表示最终被大学录取的学生的百分比。
（ ）内表示每个分数段高中毕业生的总人数。
受试学生GPA的成绩大于2.0的共1959人。
受试学生中最终升入大学的共744人。

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　参考答案：D

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　[华图教育参考解析]：

本题为简单计算。
升入大学的学生数分别为：
3.0~3.4/700~999为250×40%=100人；
2.0~2.4/700~999为525×32%=168人；
3.5~4.0/400~699人数明显太小；
2.5~2.9/700~999为450×38%=171人；
则最多的一组是2.5~2.9/700~999。

故本题选D。
【2009-湖南-135】

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