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　　根据工作需要，按照《关于省直事业单位招聘工作人员有关具体问题的通知》(豫人社〔2010〕99号)精神和有关政策规定，经河南省人力资源和社会保障厅批准，河南省畜牧局直属事业单位2012年拟面向社会公开招聘23名工作人员。为确保本次招聘工作顺利进行，特制定本方案。

　　一、招聘原则

　　坚持德才兼备的用人标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格按照招聘岗位的任职条件及要求，采取考试、考核相结合的方法，面向社会公开招聘事业单位工作人员。

　　二、招聘范围和对象

　　国家承认的本科以上学历毕业生。具体招聘单位、岗位、专业要求等详见推荐。

　　三、招聘人员条件

　　(一)应聘人员应具备下列基本条件

　　1、具有中华人民共和国国籍;

　　2、拥护中华人民共和国宪法;

　　3、具有良好的品行;

　　4、热爱畜牧事业，有较高的专业理论水平;

　　5、具有正常履行职责的身体条件;

　　6、年龄要求为1977年3月16日至1994年3月16日期间出生;

　　7、具备应聘岗位要求的其他资格条件。

　　(二)有以下情形之一的人员不接受应聘

　　1、曾因犯罪受过刑事处罚、劳动教养的;

　　2、曾被开除公职、开除学籍的;

　　3、涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未做出结论的;

　　4、其他不符合招聘单位有关要求的。

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